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2024年江蘇農商行秋季校園招聘面試指導：學(xué)會(huì )自然作答
例題展示
紀委和監察機關(guān)對新入職的公務(wù)員通過(guò)進(jìn)行廉政紀律提醒談話(huà)、在崗前接受廉政教育并簽訂《廉政承諾書(shū)》、開(kāi)展廉潔會(huì )議等方式，提前讓他們打好“廉潔疫苗”。對此，你怎么看？
【存在問(wèn)題】
許多考生經(jīng)過(guò)面試備考后容易出現套路化的問(wèn)題，尤其表現在答題內容銜接的過(guò)渡句上，如“這一現象會(huì )帶來(lái)以下危害……，出現這些問(wèn)題都原因是……，針對以上問(wèn)題，我提出以下對策……”。
以談對策部分為例，考生作答上述例題時(shí)會(huì )出現“針對以上原因，我提出以下對策。”、“我認為要想解決上述問(wèn)題，可以從以下三點(diǎn)著(zhù)手”，相對來(lái)說(shuō)，會(huì )顯得非常的套路和僵化，沒(méi)有個(gè)性化的表述。
【如何自然引出對策】
1.從闡述工作目標出發(fā)進(jìn)行過(guò)度引出對策。
為了讓新時(shí)代的年輕干部筑牢廉潔自律防線(xiàn)，不斷實(shí)現干部清正、政府清廉、政治清明、社會(huì )清朗，需要從以下幾個(gè)方面努力。
2.概括對策內容，以總括句進(jìn)行過(guò)渡。
不僅要幫助年輕干部扣好廉潔從政的“第一粒扣子”，還要從體制完善、思想意識、群眾監督等多個(gè)維度協(xié)調推進(jìn)，久久為功。
3.以名言警句或領(lǐng)導人講話(huà)作為過(guò)渡引出對策。
廉者，政之本也。總書(shū)記時(shí)常叮囑要求廣大黨員干部，要永葆清正廉潔的政治本色，我認為應該從以下幾個(gè)方面落實(shí)這一要求。
4.以自問(wèn)自答的形式作為過(guò)渡引出對策。
那么如何達到年輕干部“不敢腐”“不能腐”的效果？如何激發(fā)年輕干部“不想腐”“不愿腐”的自覺(jué)呢？我認為關(guān)鍵要做好幾個(gè)方面的工作。或者：知其不善則速改以從善，要想解決這一難題，我們還要多方發(fā)力，久久為功。
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