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2024年興業(yè)銀行太原分行社會(huì )招聘啟事（8.16）
客戶(hù)經(jīng)理
截止時(shí)間：長(cháng)期
工作地點(diǎn)：山西省太原市,山西省晉中市,山西省晉城市,山西省臨汾市,山西省長(cháng)治市,山西省大同市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1.負責所轄區域內業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)推進(jìn)，建立銀行與客戶(hù)的業(yè)務(wù)聯(lián)系，維護客戶(hù)關(guān)系，積極進(jìn)行市場(chǎng)調查，營(yíng)銷(xiāo)分行各類(lèi)金融產(chǎn)品與服務(wù)，通過(guò)各種渠道挖掘客戶(hù)，增加市場(chǎng)份額；
2.負責及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，密切關(guān)注客戶(hù)需求，提供專(zhuān)業(yè)、優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)；
3.負責依照國家有關(guān)方針政策、金融法律法規和總分行各項規章制度開(kāi)展各項業(yè)務(wù)；
4.積極參與團隊建設和合作營(yíng)銷(xiāo)等工作；
5.按照工作要求，完成交辦的其它工作。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡33周歲及以下；
2.具有2年及以上的金融工作經(jīng)驗；
3.具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力，熟悉當地金融市場(chǎng)；
4.具有較強的團隊合作精神、工作責任心和競爭意識；
5.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；
6.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規定。
支行業(yè)務(wù)部負責人
截止時(shí)間：長(cháng)期
工作地點(diǎn)：山西省太原市,山西省晉中市,山西省晉城市,山西省臨汾市,山西省長(cháng)治市,山西省大同市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1.負責經(jīng)營(yíng)機構下轄業(yè)務(wù)部綜合經(jīng)營(yíng)計劃的推動(dòng)落實(shí)，及各項重點(diǎn)產(chǎn)品的推廣應用工作；
2.負責建立銀行與企業(yè)、個(gè)人業(yè)務(wù)聯(lián)系，積極進(jìn)行市場(chǎng)調研、業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)挖掘和維護服務(wù)工作；
3.負責經(jīng)營(yíng)機構下轄業(yè)務(wù)部經(jīng)營(yíng)任務(wù)的分解、下達和落實(shí)，推動(dòng)完成各項經(jīng)營(yíng)指標，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展；
4.負責業(yè)務(wù)部的建設、日常管理、考核及督導工作；
5.按照工作要求，完成交辦的其他工作。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲及以下；
2.具有3年及以上金融工作經(jīng)驗，其中團隊管理工作經(jīng)驗不少于2年；
3.具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、組織管理能力和風(fēng)險控制能力，能獨立組建并運作優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)團隊；
4.具備銀行業(yè)務(wù)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；
5.符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規定。
數據分析崗
截止時(shí)間：長(cháng)期
工作地點(diǎn)：山西省太原市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1.負責各業(yè)務(wù)部門(mén)的數據分析服務(wù)，參與數據分析需求的調研、分析和實(shí)現，與業(yè)務(wù)部門(mén)合作開(kāi)展數據分析課題；
2.負責引導各業(yè)務(wù)部門(mén)提出數據挖掘課題項目，參與課題選擇，通過(guò)大數據統計分析、挖掘建模等技術(shù)進(jìn)行規則發(fā)現及趨勢預測，輔助業(yè)務(wù)部門(mén)設計數據應用業(yè)務(wù)場(chǎng)景并持續改進(jìn)；
3.負責提煉有共性、高價(jià)值的數據分析成果，推動(dòng)成熟的數據分析成果在分行落地；
4.負責對行內外數據資源進(jìn)行梳理、評估，開(kāi)展數據清洗加工、數據分析、價(jià)值挖掘、指標加工等；
5.負責建立數據監測及回檢機制，對已上線(xiàn)的模型進(jìn)行監測，確保數據應用成效；
6.負責分行大模型、人工智能等新興技術(shù)的研究及應用。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲及以下，具備計算機、自然語(yǔ)言處理、人工智能等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.從事數據建模應用相關(guān)工作滿(mǎn)2年，具有互聯(lián)網(wǎng)大廠(chǎng)或大型銀行機構數據建模分析經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟練運用Python、SQL等各類(lèi)編程語(yǔ)言；
4.掌握各類(lèi)數據分析、機器學(xué)習算法；
5.熟悉大模型訓練框架者優(yōu)先，包括不限于deepspeed、megatron等；熟悉常用深度學(xué)習應用框架，包括但不限于tensorflow、keras、pytorch等；
6.熟悉大數據、人工智能、大語(yǔ)言模型等新興技術(shù)的發(fā)展趨勢，了解互聯(lián)網(wǎng)數據分析技術(shù)演進(jìn)方向和架構布局；
7.符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規定。
理財經(jīng)理
截止時(shí)間：長(cháng)期
工作地點(diǎn)：山西省太原市,山西省晉中市,山西省晉城市,山西省臨汾市,山西省長(cháng)治市,山西省大同市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1.負責財富客戶(hù)的拓展與維護，與客戶(hù)建立良好關(guān)系，提升客戶(hù)在我行的資產(chǎn)規模；
2.結合客戶(hù)的風(fēng)險承受能力及實(shí)際需求，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的財富管理咨詢(xún)服務(wù)與資產(chǎn)配置方案，打造個(gè)性化的專(zhuān)屬理財服務(wù)；
3.參與本行開(kāi)展的各種形式的營(yíng)銷(xiāo)與宣傳活動(dòng)，根據業(yè)務(wù)導向開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)宣傳，并適時(shí)開(kāi)展業(yè)務(wù)與產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)推介，完成各類(lèi)財富業(yè)務(wù)與產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)；
4.按要求取得相關(guān)資質(zhì)和證書(shū)，在資產(chǎn)配置與產(chǎn)品銷(xiāo)售環(huán)節中，遵守相關(guān)法律法規和行內外規章制度要求，確保銷(xiāo)售環(huán)節與業(yè)務(wù)發(fā)展的合規性。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡33周歲及以下；
2.具有2年及以上的財富業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗；
3.具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力，熟悉當地金融市場(chǎng)，擁有證券、基金、保險等相關(guān)金融產(chǎn)品的專(zhuān)業(yè)知識與從業(yè)資格，持有AFP、CFP等相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)者優(yōu)先考慮；
4.具有較強的團隊合作精神、工作責任心和競爭意識；
5.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；
6.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規定。
社區支行行長(cháng)
截止時(shí)間：長(cháng)期
工作地點(diǎn)：山西省太原市,山西省晉中市,山西省晉城市,山西省臨汾市,山西省長(cháng)治市,山西省大同市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1.負責社區支行零售業(yè)務(wù)整體經(jīng)營(yíng)和發(fā)展，同時(shí)對社區支行日常運營(yíng)、團隊管理、業(yè)績(jì)考核、財務(wù)資源使用、分配與管理以及風(fēng)險控制等內容進(jìn)行管理；
2.積極開(kāi)拓社區支行周邊客群、社群、渠道等資源，組織開(kāi)展各類(lèi)服務(wù)、宣傳、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；
3.協(xié)助支行零售分管行長(cháng)落地社區各項標準化工作要求，提升隊伍專(zhuān)業(yè)能力與綜合服務(wù)能力；
4.落實(shí)支行風(fēng)險監測、案件防控、反洗錢(qián)管理、輿情管理、消費者權益保護及總分行各項管理要求。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲及以下；
2.具有3年及以上金融工作經(jīng)驗，其中團隊管理工作經(jīng)驗不少于2年；
3.具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、組織管理能力和風(fēng)險控制能力，熟悉當地金融市場(chǎng)，擁有證券、基金、保險等相關(guān)金融產(chǎn)品的專(zhuān)業(yè)知識與從業(yè)資格，持有AFP、CFP等相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)者優(yōu)先考慮；
4.具備銀行社區支行行長(cháng)、營(yíng)業(yè)廳主任、財富主管等財富管理類(lèi)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；
5.符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規定。
支行行長(cháng)
截止時(shí)間：長(cháng)期
工作地點(diǎn)：山西省太原市,山西省晉中市,山西省晉城市,山西省臨汾市,山西省長(cháng)治市,山西省大同市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1.監督落實(shí)支行各項規章制度，確保制度執行到位；
2.制定支行各項業(yè)務(wù)發(fā)展策略、發(fā)展規劃及年度計劃并組織實(shí)施；
3.根據經(jīng)營(yíng)目標和工作計劃，完成支行業(yè)務(wù)發(fā)展、內部管理和隊伍建設，管理并指導支行員工完成業(yè)績(jì)指標，確保支行工作的實(shí)施和經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現；
4.落實(shí)支行員工日常管理、培訓與督導，做好隊伍儲備與梯隊化建設，開(kāi)展員工異常行為排查及日常行為監測；
5.落實(shí)支行風(fēng)險監測、案件防控、反洗錢(qián)管理、輿情管理、消費者權益保護及其他總、分行各類(lèi)管理要求；
6.按照工作要求，完成分行交辦的其它工作。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡43周歲及以下；
2.具有5年及以上金融工作經(jīng)驗，現任其他金融機構同級職務(wù)或任下一級職務(wù)3年以上，有團隊管理經(jīng)驗；
3.具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、組織管理能力和風(fēng)險控制能力；
4.能全面理解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉財政、稅務(wù)、人民銀行和監管部門(mén)對銀行業(yè)務(wù)的要求；
5.熟悉銀行業(yè)金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識功底，了解當地市場(chǎng)資源分布和運行態(tài)勢；
6.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；
7.符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規定。
私行客戶(hù)經(jīng)理
截止時(shí)間：長(cháng)期
工作地點(diǎn)：山西省太原市,山西省晉中市,山西省晉城市,山西省臨汾市,山西省長(cháng)治市,山西省大同市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1.負責私人銀行層級客戶(hù)拓展與經(jīng)營(yíng)；
2.編制資產(chǎn)配置方案或者財富傳承方案，對資產(chǎn)配置報告的執行情況進(jìn)行定期檢視；
3.執行總分行私人銀行部發(fā)起的重點(diǎn)活動(dòng)；
4.了解產(chǎn)品發(fā)行情況，熟悉產(chǎn)品特征，從資產(chǎn)配置角度為客戶(hù)推薦合適的產(chǎn)品；
5.在私人銀行客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)中落實(shí)投資者教育及消費者權益保護工作。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡38周歲及以下；
2.具有5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗，其中從事零售銀行業(yè)務(wù)不少于3年；
3.具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力，熟悉當地金融市場(chǎng)，掌握相關(guān)金融產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識并持有AFP、基金、證券、保險等相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)，持有CFP專(zhuān)業(yè)證書(shū)者優(yōu)先考慮；
4.掌握金融學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、宏觀(guān)經(jīng)濟及其相關(guān)的基礎概念和基本知識，了解國家相關(guān)監管政策、行業(yè)規范、市場(chǎng)環(huán)境和金融同業(yè)的相關(guān)信息，能在指導下運用相關(guān)知識進(jìn)行經(jīng)濟環(huán)境分析、行業(yè)分析等，解決專(zhuān)業(yè)問(wèn)題；
5.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；
6.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規定
支行副行長(cháng)（行長(cháng)助理）
截止時(shí)間：長(cháng)期
工作地點(diǎn)：山西省太原市,山西省晉中市,山西省晉城市,山西省臨汾市,山西省長(cháng)治市,山西省大同市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1.協(xié)助支行行長(cháng)監督落實(shí)支行各項規章制度，確保制度執行到位；
2.協(xié)助支行行長(cháng)制定支行各項業(yè)務(wù)發(fā)展策略、發(fā)展規劃及年度計劃并組織實(shí)施；
3.根據經(jīng)營(yíng)目標和工作計劃，協(xié)助支行行長(cháng)完成分管業(yè)務(wù)條線(xiàn)的業(yè)務(wù)發(fā)展、內部管理和隊伍建設，管理并指導支行員工完成業(yè)績(jì)指標，確保支行工作的實(shí)施和經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現；
4.協(xié)助支行行長(cháng)落實(shí)支行員工日常管理、培訓與督導，做好隊伍儲備與梯隊化建設，開(kāi)展員工異常行為排查及日常行為監測；
5.協(xié)助支行行長(cháng)落實(shí)支行風(fēng)險監測、案件防控、反洗錢(qián)管理、輿情管理、消費者權益保護及其他總、分行各類(lèi)管理要求；
6.按照工作要求，完成交辦的其它工作。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡38周歲及以下；
2.具有5年及以上金融工作經(jīng)驗，現任其他金融機構同級職務(wù)或任下一級職務(wù)3年以上，有團隊管理經(jīng)驗；
3.具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、組織管理能力和風(fēng)險控制能力；
4.能全面理解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉財政、稅務(wù)、人民銀行和監管部門(mén)對銀行業(yè)務(wù)的要求；
5.熟悉銀行業(yè)金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識功底，了解當地市場(chǎng)資源分布和運行態(tài)勢；
6.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；
7.符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規定。
原標題：興業(yè)銀行
文章來(lái)源：https://job.cib.com.cn
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