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為了更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，進(jìn)一步優(yōu)化我區教師隊伍結構，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘教師53名，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定，經(jīng)市人力資源和社會(huì )保障局核準，現將相關(guān)信息公布如下：
一、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;堅持四項基本原則，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策;
2.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公;
3.適應招聘崗位要求的身體條件;
4.具備招聘崗位相關(guān)要求及資格條件，詳見(jiàn)《鹽城市亭湖區2016年公開(kāi)招聘教師崗位表》。
二、報名
(一)報名方式及時(shí)間、地點(diǎn)
1.報名方式：報名采取現場(chǎng)報名方式。報名者可在鹽城市亭湖區人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)(http://www.thhrss.gov.cn/)、亭湖區教育局網(wǎng)(http://www.thjy.cn/)下載并填寫(xiě)《鹽城市亭湖區2016年公開(kāi)招聘教師報名表》，經(jīng)現場(chǎng)資格初審后提交。
2.報名時(shí)間：2016年8月14-15日
上午：8:30-11:30 下午：3:00-5:30
3.報名地點(diǎn)：亭湖幼兒園(亭湖新區飛馳大道3號)
(二)報名注意事項
1.每位報考者只能選擇一個(gè)崗位類(lèi)別中的一個(gè)學(xué)科進(jìn)行報名，填寫(xiě)《報名表》，并粘貼本人近期小一寸免冠正面彩照3張，并提交下列材料：
①身份證原件及復印件1份。
②教師資格證書(shū)原件及復印件1份(研究生學(xué)歷者，暫無(wú)教師資格證書(shū)也可報考，但須在三年內取得相應的教師資格證，否則解除聘用關(guān)系)。
③學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)[在國(境)外留學(xué)人員須提交經(jīng)教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認證的證明原件及復印件1份]。
2.所有招聘職位均設1:3開(kāi)考比例。招聘計劃數與通過(guò)資格審核人數達不到1:3的，經(jīng)市人力資源和社會(huì )保障局同意后，可適當降低開(kāi)考比例。如不能降低開(kāi)考比例的，相應核減招聘數直至取消該崗位招聘計劃。報考被取消崗位的人員，可在規定時(shí)間內改報其他符合條件的崗位
3.資格初審通過(guò)后，不得更改報名信息;未通過(guò)資格初審的人員，在報名時(shí)間內，可以改報符合條件的其他崗位。
4.報名者必須如實(shí)填寫(xiě)報名信息，并對所提交的證書(shū)及材料的真實(shí)性、準確性、完整性、有效性負責，凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應聘資格。
(三)《筆試準考證》領(lǐng)取時(shí)間
報名者持本人有效居民身份證于2016年8月18日上午8:30-11:30，下午3:00-5:30到報名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準考證》，并繳納筆試費100元。
三、考試
本次招聘考試采取筆試與面試相結合的辦法進(jìn)行。
(一)筆試
1.筆試主要內容為學(xué)科專(zhuān)業(yè)理論知識。筆試卷面總分100分，合格分數線(xiàn)60分。
2.筆試的時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準考證》為準。
3.筆試閱卷結束后，報考人員可憑準考證號查詢(xún)本人筆試分數。
(二)面試
1.在筆試合格人員中，根據筆試分數從高分到低分，按各招聘崗位人數1:3的比例確定面試人選(含末位同分者)，不足1:3的按照實(shí)際人數確定面試人選。
2.面試前由鹽城市亭湖區人力資源和社會(huì )保障局、鹽城市亭湖區教育局對參加面試的人員進(jìn)行資格復審，因資格復審不合格等原因造成空缺時(shí)，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。復審及面試時(shí)間另行通知，逾期不參加資格復審的人員視為自動(dòng)放棄面試資格。參加面試的人員名單在鹽城市亭湖區教育局網(wǎng)公布，參加面試人員名單公布后出現的空缺不予遞補。
3.面試形式為上微型課。面試總分100分，合格分數線(xiàn)60分。面試分數當場(chǎng)通知應聘人員。
(三)考試總分計算方法
考試總分=筆試分數×50%+面試分數×50%
四、聘用
(一)體檢。根據考試總分按照招聘人數1:1的比例從高分到低分確定體檢人選。總分相同時(shí)，取筆試分數高的參加體檢;筆試分數再相同時(shí)，另行組織加試(加試形式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)，體檢標準按《江蘇省認定教師資格體檢標準》執行。
(二)考察。對體檢合格人員進(jìn)行考察(考察參照公務(wù)員錄用考察標準)。因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，一律不予遞補。
體檢考察結束后，崗位代碼為11、12、13、14、15的崗位確定為擬聘用人員名單;其他招聘崗位按崗位類(lèi)別及學(xué)科進(jìn)行選崗。選崗按總成績(jì)從高到低的順序進(jìn)行(總成績(jì)相同的，筆試分數高者先選崗;總成績(jì)、筆試均相同，抽簽確定選崗順序)，選崗工作由鹽城市亭湖區人社局、亭湖區教育局共同組織，選崗時(shí)間地點(diǎn)另行通知。因自動(dòng)放棄等原因造成的空崗不再遞補。
(三)公示。擬聘用人員名單將在鹽城市亭湖區教育局網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
(四)聘用。公示結束后，對擬聘人員辦理事業(yè)單位聘用手續，并與其簽訂事業(yè)單位聘用合同，列事業(yè)編制。聘用人員實(shí)行試用期制度，其中2016屆畢業(yè)生試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，中止聘用關(guān)系。
五、招聘咨詢(xún)電話(huà)
鹽城市亭湖區教育局 0515-69660131
六、招聘工作監督
區紀委駐區教育局紀檢組對本次教師招聘工作進(jìn)行監督。電話(huà)：0515-69660106 (教育局紀檢組)。
投訴電話(huà)：0515-89881124(區監察局)
本公告由鹽城市亭湖區教師招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋?zhuān)缬形幢M事宜，由鹽城市亭湖區教師招聘工作領(lǐng)導小組研究確定。
鹽城市亭湖區教師招聘工作領(lǐng)導小組辦公室
2016年8月2日
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